{"id":438,"date":"2019-09-30T14:09:10","date_gmt":"2019-09-30T18:09:10","guid":{"rendered":"http:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/?page_id=438"},"modified":"2025-04-07T11:38:39","modified_gmt":"2025-04-07T15:38:39","slug":"test","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/test\/","title":{"rendered":"En savoir plus sur RH \u00c9volution"},"content":{"rendered":"\n<p>Entre 2018 et 2025, le Secr\u00e9tariat du Conseil du tr\u00e9sor (SCT) a collabor\u00e9 avec l&rsquo;\u00c9cole nationale d&rsquo;administration publique (ENAP) pour offrir le bulletin de veille\u00a0<em>RH \u00c9volution<\/em>. <br><br>Ce bulletin, source d\u2019information inspirante, vous accompagne dans la r\u00e9alisation de diverses strat\u00e9gies gouvernementales. Il pr\u00e9sente des points de vue vari\u00e9s, des initiatives gagnantes et des tendances nouvelles en gestion des ressources humaines, le tout dans un contexte de transformation num\u00e9rique.\u00a0<br><br>Publi\u00e9 dix fois par ann\u00e9e,\u00a0<em>RH \u00c9volution<\/em>\u00a0proposait des outils et des pratiques fiables et utiles issus de r\u00e9f\u00e9rences d&rsquo;ici et d&rsquo;ailleurs. Il vous inspirera dans vos actions afin de relever les d\u00e9fis actuels et futurs de la fonction publique qu\u00e9b\u00e9coise.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Ce bulletin soutenait la mise en \u0153uvre de :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>La <a href=\"https:\/\/cdn-contenu.quebec.ca\/cdn-contenu\/adm\/min\/secretariat-du-conseil-du-tresor\/publications-adm\/strategie\/Strategie_gestion_RHFP_23-28.pdf\">Strat\u00e9gie de gestion des ressources humaines 2023-2028<\/a><\/li>\n\n\n\n<li>La <a href=\"https:\/\/www.espaceleadership.qc\/gestion-dequipe\/sante-des-personnes\">vision globale en sant\u00e9 des personnes<\/a> : <em>acc\u00e8s r\u00e9serv\u00e9 aux membres de la fonction publique du Qu\u00e9bec<\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Entre 2018 et 2025, le Secr\u00e9tariat du Conseil du tr\u00e9sor (SCT) a collabor\u00e9 avec l&rsquo;\u00c9cole nationale d&rsquo;administration publique (ENAP) pour offrir le bulletin de veille\u00a0RH \u00c9volution. Ce bulletin, source d\u2019information inspirante, vous accompagne dans la r\u00e9alisation de diverses strat\u00e9gies gouvernementales. Il pr\u00e9sente des points de vue vari\u00e9s, des initiatives gagnantes et des tendances nouvelles en &hellip; <\/p>\n<p class=\"link-more\"><a href=\"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/test\/\" class=\"more-link\">Continuer la lecture<span class=\"screen-reader-text\"> de &laquo; En savoir plus sur RH \u00c9volution &raquo;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":670,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-438","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/438"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/users\/670"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=438"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/438\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1593,"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/438\/revisions\/1593"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dso-sct.enap.ca\/wordpress\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=438"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}