Par Mélanie Boyer, Direction des services-conseils de l’ENAP
Continuer la lecture de « Devenir une organisation apprenante : Pistes de réflexion et d’action »Comment définir la gestion du changement en contexte organisationnel?
Par Donrock Pierre Alexis, , Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment définir la gestion du changement en contexte organisationnel? »Comment instaurer de nouvelles pratiques dans vos équipes
Par Donrock Pierre Alexis, , Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment instaurer de nouvelles pratiques dans vos équipes »Comment accompagner vos équipes dans le changement?
Par Caroline Bergevin. , Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment accompagner vos équipes dans le changement? »Comment enraciner les nouveaux changements dans la culture de votre organisation?
Par Olivier Ferland, , Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment enraciner les nouveaux changements dans la culture de votre organisation? »Comment les gestionnaires et les collègues peuvent favoriser l’intégration et le bien être en emploi d’une personne neurodivergente?
Par Mélodie Briand-Lamarche, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment les gestionnaires et les collègues peuvent favoriser l’intégration et le bien être en emploi d’une personne neurodivergente? »Comment l’organisation et les ressources humaines peuvent-elles favoriser l’intégration et le bien-être en emploi des personnes neurodivergentes?
Par Mélodie Briand-Lamarche, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment l’organisation et les ressources humaines peuvent-elles favoriser l’intégration et le bien-être en emploi des personnes neurodivergentes? »Comment adapter votre processus de sélection aux personnes neurodivergentes?
Par Mélodie Briand-Lamarche, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment adapter votre processus de sélection aux personnes neurodivergentes? »Qu’est-ce que la neurodiversité?
Par Mélodie Briand-Lamarche, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Qu’est-ce que la neurodiversité? »Comment effectuer la transition organisationnelle vers l’apprentissage continu?
Par Donrock Pierre Alexis, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment effectuer la transition organisationnelle vers l’apprentissage continu? »Comment mettre en pratique et faire vivre une culture de l’apprentissage en continu?
Par Donrock Pierre Alexis, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Comment mettre en pratique et faire vivre une culture de l’apprentissage en continu? »Quelles sont les conditions gagnantes pour engager et responsabiliser chaque personne dans son développement?
Par Caroline Bergevin, Direction des services-conseils
Continuer la lecture de « Quelles sont les conditions gagnantes pour engager et responsabiliser chaque personne dans son développement? »